Starwood Hotels veroordeeld tot betaling van US $ 3 miljoen voor onwettige vergelding tegen de werknemer

Gistermiddag werd een vonnis bereikt in het Manhattan Federal Court, toen een jury US $ 3 miljoen toekende aan Moises Mendez, een 46-jarige bakker voor Starwood Hotels. De heer Mendez, een immigrant uit Ecuador en een inwoner van Washington Heights, beweerde dat hij werd gekweld door gemene beschimpingen en zelfs fysiek mishandeld werd op het werk. Hij diende herhaaldelijk klachten in bij de afdeling Personeelszaken van het Westin Hotel op Times Square (het "Westin Hotel") over de vermeende discriminatie die tegen hem werd gepleegd in het hotel vanwege zijn Spaanse ras en nationale afkomst van Ecuador.

Wat de federale jury, die ontdekte dat Starwood Hotels onwettig wraak nam op de heer Mendez, beïnvloedde, was toen het in het geheim een ​​verborgen camera installeerde in de buurt van zijn werkstation in de keuken van het Westin Hotel, kort nadat hij schriftelijke klachten had ingediend. De jury kende de heer Mendez $ 1 miljoen toe voor zijn emotionele nood en pijn en lijden, en $ 2 miljoen aan schadevergoeding om Starwood te straffen voor zijn onwettige acties.

Na het proces zei de heer Mendez: "Ik vertrouw op het Amerikaanse rechtssysteem, en ik kijk ernaar uit om vandaag weer aan het werk te gaan."

Ken Thompson, een partner bij Thompson Wigdor & Gilly LLP en procesadvocaat voor dhr. Mendez, merkte op: “Het was schandalig voor Starwood Hotels om een ​​verborgen camera over het werkstation van dhr. Mendez te installeren als vergelding tegen hem vanwege zijn klachten over discriminatie. Dit is Amerika. En hopelijk zal dit juryoordeel alle werkgevers duidelijk maken dat ze simpelweg geen represailles kunnen nemen tegen werknemers die klagen over discriminatie. "