United Airlines kondigt nieuwe Senior Vice President aan

United Airlines heeft vandaag aangekondigd dat Lori Bradley is benoemd tot senior vice president Talent Management en Organizational Effectiveness. Bradley is een ervaren HR-manager en brengt meer dan 25 jaar expertise op het gebied van talentmanagement bij grote bedrijven naar deze nieuw gecreëerde functie bij United. Ze zal verantwoordelijk zijn voor het opzetten en leiden van een wereldwijde strategie voor talentbeheer, inclusief organisatieontwerp en -effectiviteit, talentverwerving, diversiteit en inclusie, evenals leer- en ontwikkelingsprogramma's.

“De beste manier om geweldige klantenservice te bieden, is met een geweldig team. Essentieel voor het succes van United is het aannemen en ontwikkelen van getalenteerde medewerkers, zodat ze kunnen presteren voor onze klanten”, zegt Kate Gebo, executive vice president, Human Resources and Labor Relations. "Het creëren van deze rol is een investering in alle 90,000 United-teamleden, en Lori's voorbeeldige staat van dienst als het gaat om het stimuleren van een high-performance cultuur bij bedrijven met diverse, wereldwijde arbeidskrachten, past uitstekend bij ons bedrijf."

"Ik kijk ernaar uit om voort te bouwen op United's toch al sterke basis van teamwork en inclusie om de toewijding van de luchtvaartmaatschappij om getalenteerde medewerkers te werven, in dienst te nemen en te ontwikkelen om in het beste belang van de United-klanten overal ter wereld te handelen", aldus Bradley.

Bradley komt naar United van PVH Corp., een van 's werelds grootste wereldwijde kledingbedrijven, met een gediversifieerde portefeuille van lifestyle-kledingmerken onder leiding van Calvin Klein en Tommy Hilfiger. Terwijl Bradley aan het roer stond van Global Talent Management voor PVH, werd het bedrijf door het tijdschrift Chief Learning Officer erkend als een top 100-bedrijf voor Learning & Development. PVH University, waarvan Bradley de oprichting leidde, heeft talloze onderscheidingen ontvangen voor innovatie op het gebied van leren en ontwikkeling, meest recentelijk door HR.com erkend als een Top Vijf Corporate University.

Daarnaast werd PVH onder haar leiding geëerd als Best Company to Work For in Fashion, Best Place to Work for LGBTQ Equality en als Top 100 Diversity Organization op de Thomson Reuters Global Diversity and Inclusion Index. Bradley werd onlangs genoemd op de 2018 Black Enterprise-lijst van Top Executives in Corporate Diversity.
Ze deed eerdere ervaring op bij Wyeth, Raytheon Corporation en Development Dimensions International, een wereldwijd adviesbureau op het gebied van human resources. Ze keert terug naar haar roots in de luchtvaart, want ze begon haar carrière als stewardess.

Bradley heeft een Ph.D. in industriële/organisatiepsychologie van de Universiteit van Noord-Texas. Ze behaalde haar bachelor in Journalistiek/Public Relations aan de Universiteit van Noord-Texas en haar master in Engels/kritische theorie aan de Universiteit van Texas in Arlington. Ze begint op 20 augustus bij United en rapporteert aan Kate Gebo, executive vice president, Human Resources and Labour Relations.